Cisco Chambers는 나쁜 해에도 불구하고 2 백만 달러를 지급합니다.

시스코 시스템즈 (Cisco Systems)는 존 챔버스 (John Chambers) 회장과 CEO가 2009 회계 연도에 2 백만 달러 이상의 "임의 보상금"을 지급했다. 전년도에 비해 매출이 9 % 감소했습니다.

Chambers 및 다른 4 명의 최고 경영자는 Cisco의 Executive Incentive Plan에 따라 보너스를받을 자격이 없었습니다. 그 이유는 지배적 인 네트워킹 공급 업체가 이러한 상을 수립하는데 필요한 재무 실적 목표를 달성하지 못했기 때문입니다. 금요일에 미국 증권 거래위원회 (SEC)에 제출했다.

그러나 시스코의 보상 및 관리 개발위원회는 " 강력한 재정적 어려움, 그리고 운영상의 우수성과 강력한 수익성을 이끌어내는 데있어 각 개인의 핵심 역량이 "임의 지불을 할 때"라고 말했다.

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2009 년 7 월 25 일 종료 된 회계 연도에 대해, 시스코는 361 억 달러 순매수로 61 억 달러 (주당 1.05 달러)를 벌었습니다.

챔버스는 2031 만 달러를 받았습니다. 혜택을 입은 다른 임원은 부사장 겸 최고 재무 책임자 인 프랭크 칼 데로 니 ($ 900,000)였습니다. Wim Elfrink, Cisco Services 수석 부사장 및 세계화 책임자 (1 백만 달러); Randy Pond, 운영, 프로세스 및 시스템 담당 부사장 ($ 900,000); (75 만 달러) 부회장 겸 최고 경영자 (CEO) 인 리차드 저스티스 (Richard Justice) 전 부사장 겸 글로벌 운영 및 사업 개발 담당 부사장. 금요일 9 월 시스코 주가는 12 월 말 16.30 달러에서 21.84 달러로 마감했다.