폭스콘이 파업을 부인하며 아이폰 5 생산이 진행중이라고

대만의 제조 업체 인 폭스콘 (Foxconn)은 중국 공장의 근로자들이 파업에 들어갔다는보고를 부인합니다 금요일에 발생한 혼란 만이 일주일 전에 발생했지만 즉시 당황했다.

파업을보고 한 노동권 단체는 그러나 문제는 해결되지 않는다고 전했다. 그리고 중국 공장은 노동 문제뿐 아니라 제조에 대한 일반적인 접근 방식과 글로벌 관행에 대한 도전에 직면 해 있다고 한 분석가는 지적했다.

Foxconn Denials

Foxconn의 이메일 성명서는 노동권 단체 China War Watch 어제 Foxconn 공장에서 수천 명의 근로자가 파업에 돌입 해 일부 iPhone 5 생산 라인을 중단 시켰습니다. 노동 감시 단체는 월요일부터 시작된 일주일 간의 국경일을 지키기 위해 품질 관리를 강화하고 있기 때문에 정저우의 폭스콘 단지에서 일하는 것을 거부 한 3000 ~ 4000 명의 노동자들에 대해 말했다.

[추가 읽기: Foxconn은 휴가를 통해 일한 직원들이 자발적으로 자원 봉사를했으며 정규 시간당 세 배의 급여를 받았다고 전합니다.

IDGNSFoxconn의 Zhengzhou 공장

회사 측은 또한 10 월 1 일과 2 일에 발생한 노동자 문제 만이 문제의 라인에 대한 추가 직원을 제공하는 등 즉각적인 조치와 조치를 취했다고 밝혔다.

Foxconn은 파업에 대한보고가 부정확하고 그 작업은 정저우 공장이나 다른 어떤 곳에서도 멈추지 않았다 "고 말했다. 그렇지만 Foxconn의 중국 공장에는 이전에 문제가 있었다. 지난 달 2000 명의 노동자들이 근로자들이 경비원으로부터 공격적인 행동으로 묘사 한 후 태원에있는 공장.

품질 압력

Foxconn의 주장에도 불구하고 모든 것이 훌륭하다고 주장 했음에도 불구하고 회사는 근로자를 단단히 묶어서 iPhone 5의 작은 들여 쓰기를 방지하고 있습니다 - 양면 처리 된 알루미늄의 뒷면과 가장자리는 쉽게 긁히고 특히 검은 색 모델에서 긁히고 표시됩니다.

China Labor WatchFoxconn workers

China Labor Watch는 노동자와 품질 관리 간의 싸움 검사원은 일부 사람들에게 병원에 가야하는 부상을 입혔습니다. ""이 제품에 대한 기대가 너무 큽니다. 요구 사항을 약간 올리더라도 근로자의 압력에 큰 차이가 있습니다. " 중국 노동 ​​시계의 리장 (Li Qiang) 인터뷰에서 말했다.

중국 노동 ​​감시국 (China Labor Watch)에 따르면, 폭력 사태에 직면 한 폭스콘 노동자는 토요일에 일하러 돌아왔다.

페이스 북, 트위터, 구글과 같은 웹 사이트를 사람들이 어떻게 사용 하는지를 정부가 검열하는 방식 때문에 중국에서 소문이났다. 파업 등의 사진을 영속시킬 수 있다고 Roger Kay 기술 마케팅 분석가 겸 창업자

Roger Kay

"중국에서는 일반적으로 노동 문제가 있다는 것을 알고 있습니다."라고 Kay는 말합니다. "자살로 인한 파업은 분명합니다. 파업으로 인해 파업이 발생했음을 분명히 알 수 있습니다. 따라서이 파업이 사소하고 신속하게 처리되었거나 주요하게 진행되고 있는지 여부에 관계없이 문제가 있다는 것을 알고 있습니다. 그는 Foxconn뿐만 아니라 일반적으로 중국 제조 시스템에 대해서도 의문을 제기하고있다. "그는 Foxconn과 다른 제조업체들이 국경을 초월한 관심을 불러 일으킨 근로자 불만에 점점 더 대처할 것이라고 기대했다. 그는 "노동력이 더 많이 부여됨에 따라 노동 시간, 노동 조건 및 임금 측면에서 더 많은 것을 요구하게되고 이로 인해 자재 명세서에 비용이 추가된다"Kay는 중국을 제조의 중심으로 만드는 것은 단지 값싼 노동 만이 아니라고 말합니다. 중국은 조세 감면과 도로 및 전기와 같은 인프라에 대한 투자로 제조업 자들을 처음으로 유인했다. Lax 노동법과 환경법은 전자 제품 제조사를 끌어들이는데 도움이된다. 왜냐하면 이런 일이 제대로 이루어 졌는지 확인하기 위해 돈을 쓸 필요가 없었기 때문이다.

중국인들이 염두에 두었던 것. 심천과 같이 이미 모든 사람이 이미 선상에있게되면 공급 업체와 가까운 곳에 있어야하므로 공급 업체와 공급 업체가 모두 있어야하기 때문에 있어야합니다. "라고 Kay는 말합니다. 그러나 Hewlett-Packard 및 Acer와 같은 일부 회사는 그들의 공장을 중국의 공장으로 옮겼다. 많은 전자 제품에 대한 노동 투입량은 1 %에 불과하므로 노동 비용이 2 배나 절반 인 경우에는 절반 정도의 차이가 나올 것 "이라고 Kay는 말합니다. 1 퍼센트와 2 퍼센트로, 전자 제품에 대한 재료비 비용면에서 큰 숫자는 아닙니다. "라고 그는 말합니다."아이폰을 만드는 경제는 엄청난 증류가 있어야만합니다 중국에서 가치있는 제품을 구입 한 다음 미국에 배달하면 누군가가 여기에 700 달러 상당의 멋진 아이폰을 살 수 있다고 Kay는 말합니다. "궁극적으로 지속 불가능한 긴장이있는 것처럼 느껴지지만 그 결의안이 무엇인지 모르겠습니다."